為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高履職擔(dān)當(dāng)能力，2月1日，新港公司組織召開2020年度領(lǐng)導(dǎo)干部述職大會。新港公司董事長陳云峰出席會議并講話，總經(jīng)理胡建文主持。

會上，圍繞公司年度經(jīng)營總目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)班子副職分別匯報(bào)了2020年度工作完成情況及2021年重點(diǎn)工作目標(biāo)；中層干部分別從2020年各項(xiàng)工作的完成情況、存在的不足及改進(jìn)措施、2021年工作計(jì)劃等方面進(jìn)行了全面述職，認(rèn)真梳理上年度工作，提出了下一步工作思路和主要改進(jìn)措施。

考評小組及全體參評人員本著實(shí)事求是、客觀公正的原則，對述職人員進(jìn)行了現(xiàn)場評分和民主測評。

陳云峰對此次考評給予了充分肯定，特別是面對疫情防控、扭虧為盈、項(xiàng)目建設(shè)、市場拓展等復(fù)雜艱巨的形勢任務(wù)，大家攻堅(jiān)克難，各項(xiàng)工作穩(wěn)步提升，企業(yè)經(jīng)營穩(wěn)中向好。他指出，開展述職考評即是公司提質(zhì)發(fā)展所需，也是隊(duì)伍建設(shè)關(guān)鍵之舉，全員要以務(wù)實(shí)肯干、創(chuàng)造價(jià)值、團(tuán)結(jié)合作、廉潔高效為考核導(dǎo)向，不斷完善考評機(jī)制，打造一支專業(yè)強(qiáng)、思路新、敢拼搏、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬抨?duì)伍。他強(qiáng)調(diào)，站在“十四五”新起點(diǎn)，公司將迎接跨越發(fā)展新挑戰(zhàn)，要提高站位、搶抓機(jī)遇、拓展市場、苦練內(nèi)功、注重創(chuàng)新引領(lǐng)、堅(jiān)持科技強(qiáng)企、創(chuàng)新興企、抓好項(xiàng)目建設(shè)、做好生產(chǎn)運(yùn)行準(zhǔn)備、圓滿完成“十四運(yùn)”配套保障任務(wù)，進(jìn)一步提升標(biāo)桿、用飽滿的熱情、充足的干勁，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、職工代表共計(jì)16人參加會議。